2013 Article - Get Back On The Success Train by Andy Rachleff

＊這是一個翻譯練習文章。

回到成功的列車上

在矽谷，儘管你失敗了，但你會因為勇於承擔風險而受到尊敬－但這並非代表大家的期待。矽谷對失敗者的寬待不是給你做為排除生涯風險的藉口。

2013 Article - The One Interview Question You Should Ask

＊這是一個翻譯練習文章。

一個面試雇員時，你該問的問題。

這個問題保證能為你發掘出最具有組織，具分析能力, 且有效率的候選者。

"我想要你為我解釋某一件事情。挑選任何你想要的主題：一個你的嗜好，你讀過的一本書，一個你曾經參與過的專案 -- 任何一件事。你將會有五分鐘去描述它。在起初的五分鐘你不應假設我已經知道任何事，並且在最後我應該能了解關於這個主題，甚麼是重點。在五分鐘之中，我可能會問你幾個問題，同樣的你也可以問我問題。請花些時間思考你想要進行的主題，然後讓我知道你已經準備好要開始。"

－Kevin Morrill，Referly 技術長暨共同創辦者，Referly － 位於舊金山的創新公司，他已經使用這個問題超過200次以上。